基本プログラム詳細

人事・労務管理研修

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ねらい・特徴

労務管理における必要な知識を確認するとともに、講義や事例研究を通して労務面でのトラブル予防・解消に有効な実務知識の勘所を習得します。さらには、人材育成の基本的な考え方を学び、人事諸制度の全体像と人事考課の基礎知識、日常のOJTのあり方を振り返ります。

対象

管理者

管理者層

人数

25名

タイムスケジュール

時間

1日目

9:00

◇オリエンテーション

1.問題点の洗い出し

2.労務管理の基礎

3.労務管理の基礎

4.目標管理のポイント

5.OJTの基本

12:00

13:00

6.労務管理における留意事項

7.人事考課結果に基づく人材育成の仕方
 ・ケーススタディー
 ・OJT計画・面談説明事項の整理
 ・人材育成面談
 
8.決意表明


◇まとめ

17:30

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