「企業は人なり」 企業が永続的に成長し続けるためには、社員が自律的にキャリア形成を考える場を提供し、さらなる能力開発とモチベーションの維持・向上が可能な環境を整えていかなければなりません。日本マンパワーは人材育成、能力開発など様々なキャリア形成支援施策を「集合研修」という形を通じてトータルサポートいたします。
弊社の集合研修プログラムをご利用いただいている企業ご担当者のインタビューを中心に掲載しています。
弊社では創業以来、「モノをつくる前に人をつくる」という理念があり、早くから人材育成に力を入れてきました。そうした中、新入社員を対象とした導入研修も改善を重ね、現在は・・・(続きはこちら)
集合研修を実施するまでのプロセスを紹介しています。研修ニーズのインタビューから契約、実施の打ち合わせ、報告・フォローアップまで、貴社のご要望に沿った研修プランをご提案します。
人事・教育ご担当者向けイベントから、研修プログラムに関するセミナーを紹介
全てのセミナーを表示