03-5294-5030

10:30~17:30
(木曜日・祝日を除く)

講座カリキュラム

体系的に体感しながら支援の専門性を身につける

キャリアコンサルタント養成講座のカリキュラムは、「通信教育+スクーリング」で構成され、知識の習得は通信教育で、実践的スキルはスクーリングで効率的に学ぶことができます。

キャリアコンサルタント養成講座(通信教育)

キャリア形成支援の全体像が学べる。試験と実践の両方で役立つ

キャリアコンサルタント養成講座(通信教育)

特徴1必要な知識・スキルの全体像がわかり、網羅的に学べる

キャリアカウンセリング理論やカウンセリング技法をはじめ、厚生労働大臣認定講習の基準に則って開発。理論家のインタビュー映像や成人発達理論など最新トピックや理論の背景も取り入れ、より理解が深まる工夫をしています。

特徴2具体例や実務的な手順を豊富に取り入れ、現場ですぐ活かせる専門性が学べる

職務経歴書の書き方などの就職活動支援スキルをはじめ、理論家の理論も活用事例を使って解説しています。

特徴3重要ポイントを映像で解説『テキスト解説講義映像』!

テキストの重要ポイントを分かりやすく解説!講座のび学の定着、学科試験の準備にも活用できます。

キャリアコンサルタント養成講座(通信教育)の内容

キャリアコンサルタント養成講座(総合)の通信教育では、キャリアコンサルタントに求められるさまざまな知識を体系的に習得します。いつでも、どこでも、何度でも学習できる豊富な教材をご用意しています。不明点や疑問点については質問票のやりとり(Web)で講師が丁寧に回答いたします。

使用教材

通信教育教材

かんたん!!ガイド、テキスト(全6冊)、資料集(2冊)、添削問題(全3回Web提出)、
テキスト解説講義映像

※ テキスト解説講義映像および添削問題の提出は弊社学習サイト「Web Course-s」を利用します。
受講の際は動作環境をご確認ください

  • テキストの一部を こちら からご確認いただけます。
  • テキスト解説講義映像のサンプルは こちら からご確認いただけます。

カリキュラム

TEXT1キャリアコンサルティングの社会的意義
  1. キャリアカウンセラーとしての活躍
  2. 米国におけるキャリアカウンセリング
  3. 日本におけるキャリアコンサルティング
  4. 組織内キャリアマネジメント
  5. 多様なニーズを持つ人々に対する支援
TEXT2カウンセリングに関する理論
  1. カウンセリングの諸理論
  2. コミュニケーションスキル
  3. グループに対する支援と必要なスキル
  4. グループを対象としたプログラムの開発
TEXT3キャリアカウンセリングに関する理論
  1. キャリアカウンセリングに関する理論の発展
  2. ドナルド・E・スーパーの理論
  3. ジョン・L・ホランドの理論
  4. ジョン・D・クルンボルツの理論
  5. ナンシー・K・シュロスバーグの理論
  6. L・サニー・ハンセンの理論
  7. 社会認知的キャリア理論
  8. マーク・L・サビカスの理論
  9. エドガー・H・シャインの理論
  10. ダグラス・T・ホールの理論
  11. 意思決定の理論
  12. 動機づけ理論
TEXT4アセスメント、メンタルヘルス
  1. アセスメント とは
  2. メンタルヘルス
TEXT5キャリアコンサルティングに必要なスキル
  1. キャリアコンサルタントに求められる支援スキル
  2. 相談実施過程において必要なスキル
  3. 自己研鑽・スーパービジョン
TEXT6労務管理論、労働法規
  1. 労務管理論
  2. 労働法規
〔資料集〕
  1. キャリアコンサルティング関連情報集
  2. ジョブ・カード講習テキスト

学習の目安

3ヶ月

修了要件

  • 添削問題3回を受講期限内に全て提出
  • 添削問題3回の平均点60点以上

※ 添削の点数が基準に満たない場合は、有償にて添削を再受講いただきます。再受講の結果、修了要件を満たさない場合は未修了となり、受験資格を得ることはできません。

動作環境をご確認ください

日本マンパワー「Web Course-s」

キャリアコンサルタント養成講座のご利用にあたっては、パソコン・スマートフォン・タブレットが正常に動作する環境が必要です。以下のボタンから動作環境を必ずご確認いただきますようお願いいたします。

キャリアコンサルタント養成講座(スクーリング)

~キャリア形成支援の実際を体感しながら学べる12日間~

キャリアコンサルタント養成講座(スクーリング)

特徴1ロールプレイやグループワークなど実習中心のプログラム

キャリアコンサルティング本番さながらのロールプレイ、ケーススタディや各種ツールも活用した習実が中心です。実践を通じて体感し、多様な気づきを得ながら、自分ごととして学べる構成です。実技試験にもつながる確かな実力を養成します。

特徴2全国主要都市での通学&オンラインで開催

スクーリングはキャリアコンサルタント試験に合わせて年に複数回、札幌、仙台、東京、横浜、名古屋、大阪、神戸、広島、福岡など全国各地の主要都市での通学スタイルかオンラインで開催します。

特徴3さまざまな人たちとキャリアの多様性を実感しながら共に学ぶ

スクーリングでは、企業・大学・人材業界、行政機関、フリー、専業主婦、定年退職後の方など、多様な方々が共に学びます。キャリアの多様性を体感しつつ、資格取得後の活動でのネットワークを得る場にもなります。

キャリアコンサルタント養成講座(スクーリング)の内容

スクーリングはクラス制、定員20名で開催します。多くの実習機会とキャリアコンサルティング現場経験豊富なインストラクターからの指導を受けることで、キャリアコンサルティング実践で必要なあり方やスキルを学べます。

受講期間

12日間/約3ヶ月

開催日程・会場

札幌・仙台・東京・横浜・名古屋・大阪・広島・福岡ほか全国各地の主要都市での通学またはオンラインにて開催

開催地とスクーリング開講日程はこちら
振替受講制度についてはこちら
オンラインクラスでの受講環境についてはこちら

定員

最大20名(クラスにより異なります)

  • ※ 各クラスとも定員になり次第、締め切らせていただきます。
  • ※ お申し込みが7名以下のコースは開催を見送る場合がございます。
    その場合は開催1週間前までにご連絡いたします。

受講風景

受講風景

通学クラスでは1グループ5~6名の島形式の席に座り、オンラインクラスではZOOMのブレークアウトセッションという機能で少人数に分かれ、グループでディスカッションやロールプレイングを行います。グループワークやロールプレイプログラムの中で触れた内容やテーマについてグループメンバーで、双方向に自分の意見や気持ちを伝え合います。
自分では気づくことのできない考え方のクセや、自分らしさを改めて確認することができ、より一層キャリアへの理解が深まります。

受講生の声をご紹介

カリキュラム(12日間)

1日目キャリアコンサルタントの意義・役割 キャリアコンサルタントの活動領域や倫理基準を学び、少しずつカウンセリングのメカニズムに踏み込んでいきます。
2日目心のメカニズム・キャリアコンサルティングの技能1 心のメカニズムを学び 、基本的なかかわり方などキャリアコンサルティングの技法やあり方を学んでいきます。
3日目キャリアコンサルティングの技能2 相談者の成長を促すメカニズムや、よりかかわりの深いキャリアコンサルティングの技法を修得していきます。
4日目キャリアコンサルティングの技能3 キャリアコンサルタントのあり方を学び、一連のスキルを修得したところで、本格的なロールプレイングを毎回行っていきます。
5日目キャリア理論1 逐語録を取るためのロールプレイングを行います。主要なキャリアカウンセリングの理論の学習を進めていきます。
6日目キャリア理論2 キャリアカウンセリング理論を理論家のインタビュー映像を見て、実 際に演習を行いながら理論を修得します
7日目アセスメント/ファシリテーション 実際に一部は体験いただきながらアセスメントを学びます。またグループ支援について学びます。
8日目キャリア教育/組織内キャリア キャリア教育や組織内でのキャリア支援について学びます。また組織内におけるキャリア理論について学びます。
9日目CCのケース概念化/逐語録の振り返り キャリアコンサルティングの枠組みに則り、ロールプレイングの映像や逐語録を用いて振り返ることで体系的に整理、理解する力を養います
10日目相談実施過程において必要なスキル1 モデルケースを使って、就職支援をテーマに、キャリアコンサルティングによる支援の方法を一連の流れで学びます。
11日目相談実施過程において必要なスキル2/ジョブ・カード 前日の続きと、労務管理やリファー、ジョブカードについてケースを通して学びます。
12日目自己研鑽・スーパービジョン/修了認定試験 自己研鑽やスーパービジョンについて学びます。総仕上げとしてケースを使ったロールプレイングを行います。

修了要件

  • 修了認定試験で60点以上
  • 出席76時間以上

※ 修了認定試験の点数が基準に満たない場合は、指定する会場・日時で再受験(無償)となります。ただし、試験会場への交通費等は各自負担です。再受験の結果、修了要件を満たさない場合は未修了となり、受験資格を得ることはできません。

※ 出席時間は15分単位で管理し、遅刻、早退があった場合等は、出席時間から控除します。交通機関の遅延等による場合、天災等不可抗力による時間短縮・中止等も遅刻、欠席扱いとします。

振替受講について

やむを得ずご参加いただけない日がある場合、定員に余裕のある別クラスへ振替受講することが可能です。

振替受講制度のご案内はこちら

受講生の声をご紹介

2015年度 受講生アンケートより

好評です!ロールプレイングなどの実習中心のプログラム

スクーリングのカリキュラムは、ロールプレイング(実技)などの体験的な学習を中心としています。より実践的なカウンセリングスキルやキャリア形成支援の方法を身につけていただくことができます。

講座に参加されていかがでしたか?
講座に参加されていかがでしたか?
  • 大変満足 : 53%
  • 満足 : 37%
  • 普通 : 8%
  • やや不満 : 2%

受講生の声

  • 初日からガーンと衝撃をうけました。とにかく面白い!
  • 資格のことのみでなく、自分のことを考える機会、目の前の人のことをどう感じるかということを考える機会を与えていただけて、ありがたかったです。
  • キャリアコンサルタントという役割が社会の中で益々重要(必要)であり、責任あるものだと思いました。
  • 非常に参考になる部分が多く、日々の業務にすぐ活かせる内容でした。

経験豊富な講師陣が受講生ひとり一人を全面バックアップ

スクーリングでは20名以下の少人数で実施し、経験豊富な講師陣と授業をサポートするスタッフが、受講生ひとり一人をバックアップいたします。また、講師自身の様々な体験談を聞くことができます。

スクーリング講師の指導についてはいかがでしたか?
スクーリング講師の指導についてはいかがでしたか?
  • 大変満足 : 78%
  • 満足 : 19%
  • 普通 : 2%
  • 不満 : 1%

受講生の声

  • 先生の説明がとてもわかり易く、頭の中でリフレインしてテキストを読んでいる時にこういうことだったのかと納得できることがありました。
  • 本気の先生と本気の仲間に恵まれて、予想を大幅に上回る学びになりました。
  • ふと話される言葉に「さすがカウンセラー」と感じることがあり、いつかあのように資格をとり頑張ってみたいと思うこともでき、感謝しています。

キャリアコンサルタント養成講座(総合)のお申し込み方法

申込みの手続きについては下記よりご確認ください。

キャリアコンサルタント養成講座についてのお問い合わせ

お申し込みや詳細に関するお問い合わせは、CDA事務局までご連絡ください。

日本マンパワーCDA事務局
  • TEL : 03-5294-5030 (10:30~17:30 ※木曜日・祝日を除く)
  • FAX : 03-5294-5049 (24時間受付)